La brecha salarial: quiénes están en la cima y quiénes reciben el mínimo
En España, la diferencia entre los ingresos más altos y los más bajos ha alcanzado niveles récord. Los directivos de los principales centros médicos ganan hasta 150.000 euros al año, mientras que en el otro extremo se encuentra el personal sanitario auxiliar, cuyo salario anual apenas supera los 17.000 euros. Esta desigualdad salarial pone de manifiesto la distribución dispar de los ingresos en el país y revela la estructura del mercado laboral actual.
Tendencias del mercado: estabilidad y nuevos desafíos
Para 2026, el mercado laboral en España se ha vuelto notablemente más estable que hace unos años. Sin embargo, la inflación, la incertidumbre económica y la escasez de profesionales cualificados siguen condicionando la situación. A pesar de cierta recuperación en la confianza empresarial y la bajada de los tipos de interés, los empleadores continúan enfrentando dificultades para encontrar expertos en sectores clave. La falta de personal es especialmente pronunciada en el ámbito tecnológico y en logística.
Dónde se paga más: líderes en salarios
Los directivos y altos cargos en las grandes ciudades siguen encabezando la lista de mayores ingresos. En el sector sanitario, un director de hospital puede ganar entre 100.000 y 150.000 euros al año, mientras que un director médico percibe entre 85.000 y 150.000 euros, especialmente en Madrid y Barcelona. En el sector bancario e inversiones, los directores comerciales alcanzan unos 100.000 euros. En logística, puestos estratégicos como el de director de cadena de suministro pueden llegar a los 105.000 euros. El sector digital también ofrece sueldos elevados: los responsables de marketing en e-commerce superan fácilmente los 100.000 euros, impulsados por la creciente demanda de expertos en transformación digital.
Nivel medio: profesiones estables y nuevas oportunidades
En la franja media salarial destacan los consultores, auditores y financieros experimentados, cuyos ingresos oscilan entre 60.000 y 90.000 euros, según la especialidad y la región. En el ámbito digital, los product managers con más de seis años de experiencia también superan los 60.000 euros. Estas profesiones siguen siendo demandadas y ofrecen una remuneración estable.
Los sueldos más bajos: ¿quién está al final de la lista?
Los sueldos más bajos se observan en el sector de los cuidados y el comercio minorista. El personal sanitario auxiliar, por ejemplo, recibe entre 17.000 y 24.000 euros al año, mientras que los trabajadores de limpieza ganan aproximadamente lo mismo, a pesar de la importancia de su labor. En el comercio, los empleados de atención al cliente parten de 22.000 a 28.000 euros, y los diseñadores principiantes, de 20.000 a 24.000 euros. En educación, los técnicos junior y asesores académicos ganan entre 21.000 y 24.000 euros, siendo únicamente los puestos directivos en este sector los que pueden presumir de salarios más altos.
