Здравствуйте, Сергей! Надеюсь, Вы в курсе дела, что отработка не менее 3 месяцев в году не является достаточным условием для продления рабочей резиденции. Поэтому, выполнив все остальные условия, спрашиваете только про методику счёта. Полный список требований здесь:http://extranjeros.inclusion.gob.es/es/InformacionInteres/InformacionProcedimientos/Ciudadanosnocomunitarios/hoja018/index.htmlВаш вопрос о том, как считается полный рабочий месяц или полный рабочий год в отрыве от конкретики улетает в Верховный Суд Испании, где неоднократно разбирались споры такого рода. Вот цитата:Jornada anualEl estatuto de los trabajadores no define una jornada máxima anual.No obstante, en base a las 40 horas semanales indicadas anteriormente, la jurisprudencia ha considerado que la jornada máxima anual es de 1.826 horas y 27 minutos. Aunque existen diversas sentencia que han utilizado diferentes métodos de cálculo a un año concreto arrojando cifras algo distintas. Конец цитатыИсточник: https://www.cuestioneslaborales.es/como-calcular-la-jornada-de-trabajo/То есть, юридически-теоретически 1.826 часов 27 минут надо: – или разделить на 12 – или разделить на 365 и умножить на длительность фактически отработанных месяцев…… а потом доказывать через суд, что выбранная вами методика счёта верна. Предлагаю не лезть в эти дебри и не ставить вопрос абстрактно в духе “как по-испански пишется буква Ы?”, а описать конкретную ситуацию с отработкой, тогда соотечественники смогут поделиться с Вами опытом того, как аналогичное дело дело решалось у них. ЗДЕСЬ ПРАКТИКУМ, А НЕ ТЕОРЕТИЧЕСКИЙ СЕМИНАР Дай Бог Вам и всем нам здоровья и удачи! Искренне Ваш, Николай