Нужен свежий опыт работодателя по платежам в казну! Добрый день уважаемые форумчане, у меня есть сотрудница в компании, которая в феврале 2020 получила резиденцию по оседлости, я выдавал ей пред контракт и основной контракт тоже на полный рабочий день и 40 часов в неделю. Сейчас она уже 3 месяца находится на ERTE и получает средства от государства. В конце июня придется платить сегуридад сосиаль в полном объёме и хотелось бы сэкономить на платежах, при том что и работы действительно будет меньше в ближайшие 3-4 месяца у нас на Тенерифе. Посоветуйте пожалуйста – можно ли просто сократить часы до 10 в неделю, а поьом в декабре 2020 увеличить часы до 40 снова или уволить ее (тут еще вопрос с этим ERTE, чем грозит увольнение сотрудника) и после увольнения она оформится как аутономо и какой тогда ей надо будет показывать доход от аутономо для продления в декабре В целом планируется что основное ее место работы будет в моей компании в ближайшие годы, но несколько часов в неделю есть возможность подрабатывать в других компаниях или давать частные уроки на дому.