Налоговое ведомство / Казначейство Испании подтвердило новое снижение подоходного налога IRPF в размере €1000 для семей с детьми, вместе с предыдущим 1200:
Семьи с детьми ясельного возраста знают, что воспитание ребенка сопряжено с рядом существенных расходов: подгузники, лекарства, одежда и, один из самых значительных, расходы на уход за ребенком. Для родителей, у которых нет родственников, способных присматривать за детьми в раннем возрасте, когда они еще не могут посещать школу, вариант частного ухода за ребенком часто требует значительных финансовых затрат в течение года, — пишет Е. Каррансио (E. Carrancio) для издания La Grada
С целью облегчить это налоговое бремя и помогая семьям, служба социального обеспечения Испании (Seguridad Social) ввела в действие «Чек по уходу за ребенком» (Cheque Guardería), который позволяет значительно сэкономить на налогах, — до 1 000 евро в год. Эта льгота предоставляется в дополнение к уже существующей «декретной льготе» (La deducción por maternidad — по беременности и родам), которая распространяется на родителей детей в возрасте до 3 лет, но при условии, что расходы по уходу за ребенком были понесены в течение отчётного налогового года.
Справка:
Декретная льгота (La deducción por maternidad) — это пособие для работающих матерей с детьми в возрасте до 3 лет, которое выплачивается за счет подоходного налога с физических лиц (IRPF). Это пособие может быть выплачено авансом. Иными словами, те, кто хочет и имеет на это право, могут получить деньги заранее и получать их из месяца в месяц.
La deducción por maternidad es una ayuda a las madres trabajadoras con hijos menores de 3 años que se otorga vía IRPF. Esta ayuda también puede pedirse su abono anticipado. Es decir, quienes lo deseen y tengan derecho a ello podrán cobrar por adelantado el dinero de esta ayuda y percibirlo mes a mes
Чек по уходу за ребенком (Cheque Guardería) и как семьи могут его получить
Чек по уходу за ребенком — это налоговая льгота, разработанная специально для работающих матерей, и на нее можно претендовать, если вы имеете право на декретную льготу (La deducción por maternidad — по беременности и родам). Эта льгота распространяется на расходы, связанные с детским садом или яслями в период, за который подаётся налоговая декларация, хотя важно отметить, что эта льгота предназначена для детей в возрасте до трех лет и позволяет вычесть из налогооблагаемой суммы различные расходы, связанные с уходом за ребенком, такие как оплата предварительной записи в очередь, зачисления в детское дошкольное учреждение, регулярного или длительного посещения учреждения, а также питание ребенка (pagos por preinscripción, matrícula, asistencia en horario regular o extendido, y alimentación del niño.).
Для того чтобы воспользоваться этой льготой, семьям необходимо выполнить ряд основных требований:
— Расходы должны относиться к расходам, понесенным за полные месяцы.
— Такие расходы не должны классифицироваться как необлагаемый доход от работы в натуральной форме: Dichos gastos no deben clasificarse como rendimientos del trabajo en especie exentos
Чтобы подать прошение на получение этой льготы, мать должна быть или самозанятой или работающей по найму (trabajadora por cuenta propia o ajena) и быть зарегистрированной в соответствующей системе социального обеспечения или взаимного страхования (régimen correspondiente de la Seguridad Social o Mutualidad). В случае однополых пар оба родителя имеют право подать заявление на получение льготы, а отец или опекун может сделать это в случае смерти матери или если за ним закреплено единоличное опекунство.
Выполняя условия, установленные социальным страхованием, можно получить в общей сложности до 1 200 евро. В эту сумму входят 1 000 евро чека по уходу за ребенком (83,33 евро в месяц) и 200 евро, соответствующие декретной льготе (La deducción por maternidad — по беременности и родам). Таким образом, вы можете вычесть из налогов плату за посещение детских садов или детских образовательных центров, плату за предварительную регистрацию и зачисление детей в возрасте до трех лет, расходы, связанные с посещением и питанием.
Получение льготы и сопутствующие формальности
Важно отметить, что чек по уходу за ребенком не является обычным доходом, получаемым на регулярной основе; он учитывается при подаче декларации о доходах. Хотя получить его заранее невозможно, можно претендовать на декретную льготу. Чтобы оправдать расходы и получить право на этот вычет, необходимо соблюдение следующих условий:
— Расходы должны быть понесены в утвержденных детских дошкольных центрах.
— Выплаты должны производиться за полные месяцы, т. е. вычет не будет производиться, если ребенок посещал центр только половину месяца.
— В год, когда ребенку исполняется три года, вычет может быть применен до месяца, предшествующего началу второго цикла обучения в детском саду (segundo ciclo de educación infantil).
Все уполномоченные центры должны предоставлять необходимую информацию о чеке по уходу за ребенком государству с помощью формы 233. Это упрощает процедуры для родителей и ускоряет соответствующие процессы. Центры дневного ухода отвечают за отправку данных о детях в администрацию. Заявление на этот вычет подается при подаче декларации о доходах, и каждое автономное сообщество устанавливает максимальные пределы для этой льготы, которые вносятся в специальную графу в проекте декларации о доходах.
Подтверждение Казначейством (Hacienda) нового пособия в размере 1000 евро для семей в 2024 году является значительным облегчением для родителей, сталкивающихся с расходами, связанными с уходом за детьми. Эта мера отражает стремление учреждений поддерживать семьи и баланс между работой и личной жизнью, предоставляя ценный финансовый стимул для тех работающих матерей, которые соответствуют установленным требованиям.
Nueva ayuda de 1000€ confirmada por Hacienda para familias en 2024
Las familias que tienen niños en edad de guardería saben que la crianza viene acompañada de una serie de gastos considerables: pañales, medicinas, ropa, y, uno de los más significativos, el coste de la guardería. Para aquellos padres que no cuentan con familiares disponibles para el cuidado de sus hijos en la temprana etapa en la que aún no pueden asistir a la escuela, la opción de las guarderías privadas suele suponer un desembolso económico considerable a lo largo del año.
Con el objetivo de aliviar este peso financiero y colaborar con las familias, la Seguridad Social ha implementado el Cheque Guardería, una deducción que podría representar un ahorro significativo de hasta 1.000 euros al año. Esta ayuda se suma a la ya existente deducción por maternidad, aplicable a hijos menores de 3 años, siempre y cuando se hayan incurrido en gastos de custodia durante el año fiscal.
El Cheque Guardería y cómo las familias pueden obtenerlo
El Cheque Guardería es un beneficio fiscal diseñado específicamente para madres trabajadoras y puede solicitarse si se tiene derecho a la deducción por maternidad. Esta deducción se aplica a los gastos relacionados con la guardería o centros de educación infantil durante la declaración de impuestos aunque es importante destacar que este beneficio está destinado a niños menores de tres años, y permite deducir diversos gastos asociados a la custodia, tales como pagos por preinscripción, matrícula, asistencia en horario regular o extendido, y alimentación del niño.
Para beneficiarse de esta deducción, es necesario que las familias cumplan con algunos requisitos fundamentales:
Los gastos deben estar relacionados con expensas incurridas durante meses completos.
Dichos gastos no deben clasificarse como rendimientos del trabajo en especie exentos.
Para solicitar esta subvención, la madre debe ser trabajadora por cuenta propia o ajena, estando dada de alta en el régimen correspondiente de la Seguridad Social o Mutualidad. En el caso de parejas del mismo sexo, ambos progenitores tienen derecho a solicitar la deducción, y un padre o tutor puede hacerlo en caso de fallecimiento de la madre o si se le atribuye la guarda y custodia de forma exclusiva.
Cumpliendo con las obligaciones establecidas por la Seguridad Social, es posible recibir hasta 1.200 euros en total. Esto incluye los 1.000 euros del Cheque Guardería (83,33 euros al mes) y los 200 euros correspondientes a la deducción por maternidad. De esta manera, se pueden deducir cuotas pagadas a guarderías o centros de educación infantil, gastos de preinscripción y matrícula para niños menores de tres años, costos asociados a la asistencia y alimentación.
Recepción del ingreso y trámites asociados
Es importante señalar que el Cheque Guardería no es un ingreso convencional que se reciba de manera regular; en cambio, se cobra al presentar la Declaración de la Renta. Aunque no es posible recibirlo por adelantado, se puede solicitar la deducción por maternidad. Para justificar los gastos y ser elegible para esta ayuda:
Los gastos deben haberse realizado en centros autorizados.
Los pagos deben corresponder a meses completos; es decir, no se deducirá un mes si el menor solo asistió al centro durante la mitad del mismo.
En el año en que el niño cumple tres años, la deducción se puede aplicar hasta el mes anterior al inicio del segundo ciclo de educación infantil.
Todos los centros autorizados deben proporcionar la información necesaria sobre el Cheque Guardería al Estado mediante el modelo 233. Esto agiliza los trámites para los progenitores y acelera los procesos correspondientes. Las guarderías serán las encargadas de enviar los datos de los niños a la Administración. La solicitud de esta deducción se realiza al presentar la declaración de impuestos sobre la renta, y cada comunidad autónoma establece los límites máximos para este beneficio, aplicándose en una casilla específica del borrador de la renta.
La confirmación de la nueva ayuda de 1.000€ por parte de Hacienda para familias en 2024 supone un alivio significativo para aquellos padres que hacen frente a los gastos asociados a la guardería. Esta medida refleja el compromiso de las instituciones con el apoyo a las familias y la conciliación laboral, proporcionando un incentivo financiero valioso para aquellas madres trabajadoras que cumplen con los requisitos establecidos.
